Praktikum im Bereich HR-Digitalisierung (m/w/d)

Intern / Student, Full-time · München/Hybrid

Über uns
Wir sind eine Unternehmensberatung im HR-IT-Umfeld. Unsere Projekte drehen sich um die Mitarbeiter:innen im Unternehmen – vom Recruiting über Performance und Target Management bis hin zu Learning Management unterstützen wir unsere Kunden bei der Auswahl der richtigen Software für ihre HR-Prozesse und begleiten sie anschließend bei der Digitalisierung.

Hast Du Lust auf ein modernes Arbeitsumfeld, in welchem Du früh eigenständig an Projekten arbeitest und die Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich übernimmst? Insbesondere wenn Du bereits erste Erfahrung im HR Bereich hast, passt Du sehr gut zu unserem Team aus motivierten Consultants, die ein gemeinsames Ziel haben: den deutschen HR-Markt weiterentwickeln und Unternehmen dabei helfen, ihre Human Resources Prozesse zu optimieren und zu digitalisieren.
Zielgruppe
Wir suchen Teammitglieder, die bereit sind, gemeinsam mit uns neue Produkt- und Geschäftsideen mit zu entwickeln und zu gestalten. Uns verbindet dabei der Wille, CLEVIS als Beratung und Arbeitgeber weiterzuentwickeln.
Deine Aufgaben
Als Praktikant im Bereich HR-Digitalisierung (m/w/d) unterstützt Du unsere Berater bei der Digitalisierung der HR-Prozesse unserer Kunden. Des Weiteren arbeitest Du bei der Durchführung und Auswertung der Studie Future Talents Report mit und bringst Dich bei unseren internen Projekten ein. Wenn Du die Möglichkeit suchst, Dich mit viel Eigenverantwortung und Engagement bei externen und internen Projekten einzubringen, bist Du bei uns richtig.
Dein Profil
  • Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Psychologie, Sozialwissenschaften oder ein vergleichbarer Bachelor- oder Master-Studiengang
  • Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Bereich Consulting oder Human Resources
  • Strukturierte Arbeitsweise und gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe
  • Fundierte Kenntnisse in Microsoft Office und sehr gute Englischkenntnisse
  • Selbständigkeit, Teamfähigkeit und Neugier für neue Herausforderungen
Was Dich bei uns erwartet
  • Wettbewerbsfähiges Gehalt 
  • 24 Tage bezahlter Urlaub
  • Flexible Arbeitsplatzwahl: Ob von Zuhause, in unserem zentralen und gut angebundenem Office oder zeitweise aus dem Ausland - wir finden die optimale Kombination für dich
  • regelmäßige Team- und Firmenevents wie Team Days, Oktoberfest, Strategietage, Sommerfest, Weihnachtsfeier und vieles mehr
  • Strukturiertes Onboarding, flache Hierarchien und viel Platz für deine Ideen!
  • Ob HR-Meetup Lunch, Monats-, Halbjahres- und Jahresmeetings oder regelmäßige Jour Fixe und Feedbackgespräche - Wir fördern den gegenseitigen (Wissens-)Austausch!
  • Modernes Büro direkt an der Donnersbergerbrücke mit viel Platz und top ausgestatteten Arbeitsplätzen
  • Unser tolles Backoffice Team versorgt uns zudem jede Woche mit ausreichend Obst, Getränken und Kaffee :-)
Deine Ansprechpartnerin
Wir haben Deine Neugierde geweckt?
Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung online unter www.clevis.de.
Deine Ansprechpartnerin ist Sümeyra Kaynak.
CLEVIS GmbH | Erika-Mann-Straße 53 | 80636 München | recruiting@clevis.de | +49 89 242 111 0
Über uns
Wir sind eine Unternehmensberatung im HR-IT-Umfeld. Unsere Projekte drehen sich um die Mitarbeiter:innen im Unternehmen – vom Recruiting über Performance und Target Management bis hin zu Learning Management unterstützen wir unsere Kunden bei der Auswahl der richtigen Software für ihre HR-Prozesse und begleiten sie anschließend bei der Digitalisierung.

Hast Du Lust auf ein modernes Arbeitsumfeld, in welchem Du früh eigenständig an Projekten arbeitest und die Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich übernimmst? Insbesondere wenn Du bereits erste Erfahrung im HR Bereich hast, passt Du sehr gut zu unserem Team aus motivierten Consultants, die ein gemeinsames Ziel haben: den deutschen HR-Markt weiterentwickeln und Unternehmen dabei helfen, ihre Human Resources Prozesse zu optimieren und zu digitalisieren. 
Your application
Thank you for considering a career at CLEVIS GmbH. Please fill out the following form. In case you are experiencing problems with the document upload, mail your documents to recruiting@clevis.de.

Please upload any documents that you want to include with your application. CV and cover letter are required, and you should also attach copies of your references and certificates.

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